Xi气温超过40摄氏度，禁止对超过33摄氏度的户外作业发放高温补贴

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昨天，Xi正式进入“三伏天”，这也是一年中最热的时候。Xi市人力资源和社会保障局昨日发布通知，当气温达到40℃或以上时，所有企业应停止户外作业。

Xi市人力资源和社会保障局要求各级人力资源和社会保障部门督促企业采取合理安排工作时间、轮换工作、适当增加工人在高温工作环境中的休息时间、降低劳动强度、减少高温期间的户外工作等措施，有效做好工作场所防暑降温工作。

当日最高温度达到40℃以上时(因人身、财产安全和公共利益需要紧急处理的除外)，所有企业应停止在室外工作，以确保工作人员的安全和健康。企业不得因工人在炎热天气停止工作、缩短工作时间而降低或扣减其工资。各类企业安排工人在高温(日最高温度达到35℃以上)露天工作，不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)时，应向工人支付高温津贴。标准为每人每天10元，支付时间为每年6月1日至9月30日。高温津贴由职工所在单位负担，从成本中列支，计入企业工资总额，不计入最低工资标准。

此外，Xi市人力资源和社会保障局要求各级劳动保障监察机构加强对高温天气期间用人单位遵守劳动保障法律法规情况的监督检查，重点检查员工的工作时间、休息时间、夏季高温津贴发放情况，对被诊断为职业性中暑的员工实施工伤保险待遇，特别是对建筑工地、露天作业场所和高温作业，及时受理员工投诉。企业违反有关工作时间、休息时间、高温津贴等劳动保障法律法规的，要依法从重处罚。

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